НОРМАТИВНО – ПРАВОВАЯ БАЗА



ЛОКАЛЬНЫЙ АКТ №16

ПОЛОЖЕНИЕ О БИБЛИОТЕКЕ

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

«СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №68»

 

1.         Общие положения

1.1.    Библиотека является  структурным подразделением МОУ «СОШ № 68» участвующим  в учебно-воспитательном процессе в целях обеспечения права участников образовательного процесса на пользование библиотечно-информационными  ресурсами.

1.2.    Деятельность библиотеки МОУ «СОШ № 68» отражается в уставе этого учреждения. Обеспеченность библиотеки учебными, методическими и справочными документами учитывается при лицензировании данного  учреждения.

1.3.    Цели библиотеки соотносятся с целями МОУ «СОШ №68»:

1.4.     Библиотека руководствуется в своей деятельности федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ и исполнительных органов субъектов РФ, решениями соответствующего органа управления образованием, уставом МОУ «СОШ №68», положением о библиотеке, утвержденным директором школы.

1.5.    Деятельность библиотеки основывается на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, гражданственности, свободного развития личности.

1.6.    Порядок пользования источниками информации, перечень основных услуг и условия их предоставления определяются Положением о библиотеке общеобразовательного учреждения и Правилами пользования библиотекой, утвержденными руководителем общеобразовательного учреждения.

1.7.    МОУ «СОШ № 68» несет ответственность за доступность и качество библиотечно-информационного обслуживания библиотеки

1.8.    Организация обслуживания участников образовательного процесса производится в соответствии с правилами техники безопасности и противопожарными, санитарно-гигиеническими требованиями.

 

2. Основные задачи библиотеки.

Основными задачами библиотеки являются:

2.1.    Обеспечение участникам образовательного процесса – обучающимся, педагогическим работникам, родителям обучающихся – доступа к информации, знаниям, идеям, культурным ценностям посредством использования библиотечно-информационных ресурсов общеобразовательного учреждения на различных носителях: бумажном, магнитном, цифровом, коммуникативном и иных носителях;

2.2.    Воспитание культурного и гражданского самосознания, помощь в социализации обучающегося, развитии его творческого потенциала;

2.3.    Формирование навыков независимого библиотечного пользователя: обучение поиску, отбору и критической оценке информации;

2.4.    Совершенствование предоставляемых услуг на основе внедрения новых информационных технологий и компьютеризации библиотечно-информационных процессов, формирование комфортной библиотечной среды.

 

3. Основные функции библиотеки.

3.1. Распространение знаний и другой информации, формирующей библиотечно-библиографическую и информационную культуру учащихся, участие в образовательном процессе. Основные функции библиотеки:

·  Образовательная,

·  Информационная,

·  Культурная.

3.2. Формирование библиотечного фонда в соответствии с образовательными программами школы. Библиотека комплектует универсальный по своему содержанию фонд: учебниками, художественными, справочными, педагогическими и научно- популярными документами на традиционных  и нетрадиционных носителях информации.

3.3. Аккумулирование документов, создаваемых в школе (публикации, работы, педагогических работников, лучших научных работ и рефератов обучающихся).

3.4. Организация и ведение справочно-библиографического аппарата с учетом особенности читателей и их запросов: каталоги, картотеки, электронный каталог баз данных.

3.5. Разработка рекомендательных списков, информирование пользователей об информационной продукции.

3.6. Аналитическая и методическая работа проводится в библиотеке по совершенствованию основных направлений деятельности библиотеки, внедрении новых технологий, новых форм и методов работы.

3.7. Библиотекой организовано дифференцированное, персонифицированное обслуживание читателей с максимальным учетом интересов пользователей.

3.8. Читатели обслуживаются на абонементе и в читальном зале.

3.9. Библиотека проводит библиотечно-информационное обслуживание, как центр информации и культуры.

3.10. В библиотеке проводится ведение необходимой документации по учету фонда и обслуживанию читателей в соответствии с установленным порядком.

3.11. Проведение массовых  и индивидуальных работ по популяризации литературы.

3.12. Повышение квалификации работников через проведение и участие в семинарах, курсах, методических совещаниях и самообразование.

3.13. Обеспечение соответствующего санитарно-гигиенического режима и благоприятных условий для обслуживания читателей.

3.14. Участие в работе библиотек района, города, края и взаимодействие с другими структурами (культуры, издательства и прочие) с целью эффективной работы.

3.15. Изучение читательского спроса через анализ работы, анкетирование для наиболее полного удовлетворения читателей.

3.16. исключение из библиотечного фонда. Перераспределение реализация непрофильной, ветхой, устаревшей литературы в соответствии с нормативными актами.

3.17. Выполнение на коммерческой основе дополнительных библиотечных услуг: распечатка текста, ксерокопирование, выдача на дом литературы читального зала и прочее.

3. 18. организация работ по сохранности библиотечного фонда.

 

4. Организация, управление и штаты библиотеки.

4.1. Наличие укомплектованной библиотеки в общеобразовательном учреждении обязательно.

4.2. Структура библиотеки включает: абонемент, читальный зал, отдел учебников.

4.3. Обслуживание осуществляется на основе библиотечно-информационных ресурсов в соответствии  с учебным и воспитательным планами школы и планом работы библиотеки.

4.4. Библиотека в праве предоставлять платные библиотечно-информационные услуги, перечень которых определяется уставом школы.

4.5. Спонсорская помощь полученная библиотекой в виде целевых средств на комплектование фонда и закупку оборудования, не влечёт за собой снижения размеров финансирования из бюджета школы. Денежные средства за сданную библиотекой макулатуру расходуются на улучшение  материально-технической базы библиотеки, подписку профессиональных изданий, комплектования фондов документов.

4.6. В целях модернизации библиотеки школа обеспечивает:

·  Гарантированным финансированием комплектования библиотечно-информационных ресурсов;

·  Необходимыми служебными и производственными помещениями в соответствии с нормативами по технике безопасности эксплуатации компьютеров и положениями СанПиНа;

·  Современной электронно-вычислительной, телекоммуникационной и копировально-множительной техникой и необходимыми программными продуктами, канцелярскими принадлежностями;

·   Ремонт и сервисное обслуживание техники;

·  Условия для сохранности аппаратуры, оборудования и имущества библиотеки.

4.7. Ответственность за систематичность и качество комплектования основного фонда, фонда учебников в соответствии с федеральными перечнями и учебно-методических изданий, создание необходимых условий для деятельности библиотеки несёт директор школы в соответствии с уставом школы

4.8. График работы библиотеки устанавливается в соответствии с расписанием работы школы, а так же правилами внутреннего распорядка. Два часа рабочего времени выделяется на выполнение внутрибиблиотечной работы. Один раз в месяц проводится санитарный день, в который, в который библиотека не обслуживает читателей. Один день недели (четверг) – методический день.

4.9. В целях обеспечения рационального использования информационных ресурсов  в работе с детьми и юношеством библиотека школы взаимодействует с библиотеками Министерства культуры РФ.

4.10. Управление библиотекой осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и уставом школы.

4.11. Общее руководство деятельностью библиотеки осуществляет директор школы.

4.12. Руководство библиотекой осуществляет заведующий библиотекой, который несёт ответственность за организацию и результаты деятельности библиотеки в соответствии с функциональными обязанностями.

4.13. Заведующий библиотекой назначается директором школы, является членом педагогического коллектива и входит в состав педагогического совета школы.

4.14. Методическое сопровождение деятельности библиотеки обеспечивает специалист по учебным фондам и школьным библиотекам комитета по образованию Железнодорожного района.

4.15. Заведующей библиотекой  разрабатывается и предоставляется директору школы на утверждение следующие документы:

- положение о библиотеке;

- правила пользования библиотекой;

- положение о платных услугах библиотеки;

- планово-отчетную документацию;

-технологическую документацию.

4.16. Порядок комплектования штата библиотеки школы регламентируется его уставом.

4.17. на работу в библиотеку принимаются лица, имеющие необходимую профессиональную подготовку  или стаж работы не менее 3-х лет

4.18. Работник библиотеки может осуществлять педагогическую деятельность.

4.19. Трудовые отношения регулируются трудовым законодательством РФ.

 

5. Права и обязанности работников библиотеки.

5.1. Работники библиотеки имеют право:

·  Самостоятельно выбирать формы, средства  и методы библиотечно-информационного обслуживания образовательного и воспитательного процессов в соответствии с целями и задачами, указанными в уставе школы и положении о библиотеке.

·  Проводить факультативные занятия, уроки и кружки библиотечно-библиографических знаний и информационной культуры.

·  Изымать и реализовывать документы из фондов в соответствии с инструкцией по учёту фонда.

·  Определять размеры компенсации ущерба, нанесенного пользователями библиотеки в соответствии с правилами пользования библиотекой.

·  Вносить предложения директору школы по совершенствованию оплаты труда, в том числе надбавок, доплат и премирования работников библиотеки за дополнительную работу, не входящую в круг основных обязанностей работников библиотеки4 по компенсационным мероприятиям, связанным с вредными условиями труда (пыль, превышение норматива труда на компьютере).

·  Участвовать в управлении школы в порядке определяемым уставом.

·  иметь ежегодный отпуск 28 календарных дней и дополнительный оплачиваемый отпуск 12 календарных дней.

·  Быть представленным к различным формам поощрения, предусмотренным для работников образования и культуры.

·  Участвовать в соответствии с законодательством РФ в работе библиотечных ассоциаций и союзов.

5.2. Работники библиотеки обязаны:

·  Обеспечивать пользователям возможность работы с информационными ресурсами  библиотеки.

·  Информировать пользователей о видах представляемых библиотекой услуг.

·  Обеспечить научную организацию фондов и каталогов.

·  Формировать фонды в соответствии с утверждёнными федеральными перечнями учебных изданий, образовательными программами школы, интересами, потребностями и запросами всех категорий пользователей.

·  Совершенствовать информационно-библиографическое и библиотечное обслуживание.

·  Обеспечить сохранность использования носителей информации, их систематизацию, размещение и хранение.

·  Обеспечить режим работы в соответствии с потребностями пользователей и работы школы.

·  Повышать квалификацию.

 

6. Права и обязанности пользователей библиотеки.

6.1. Пользователи библиотеки имеют право:

·  Получать информацию о библиотечном фонде, информационных ресурсах т предоставляемых библиотекой услугах.

·  Пользоваться справочно-библиографическим аппаратом библиотеки.

·  Получать консультацию помощь в поиске и выборе источников информации.

·  Получать во временное пользование на абонементе и читальном зале печатные издания, аудиовизуальные документы и другие источники информации.

·  Продлевать срок пользования документов.

·  Получать тематические фактографические, уточняющие и библиографические справки на основе фонда библиотеки.

·  Участвовать в мероприятиях проводимых библиотекой.

·  Пользоваться платными услугами, предоставляемыми библиотекой.

6.2. Пользователи библиотеки обязаны:

·  Соблюдать правила пользования библиотекой.

·  Бережно относиться к произведениям печати, иным  документам на различных носителях, оборудованию, инвентарю.

·  Поддерживать порядок расстановки документов в открытом доступе библиотеки, расположения карточек  в каталогах и картотеках.

·  Пользоваться ценными и справочными документами только в помещении библиотеки.

·  Убедиться при получении документов в соответствии дефектов, а при обнаружении проинформировать об этом работника библиотеки. Ответственность за обнаруженные дефекты в сдаваемых документах несёт последний пользователь.

·  Расписаться в читательском формуляре за каждый полученный документ (исключение 1-4 классы).

·  Возвращать документы в установленные сроки.

·  Заменять документы в случае их утраты или порчи им равноценными, либо компенсировать ущерб в размере, установленном правилами пользования библиотекой.

·  полностью рассчитаться с библиотекой по истечении срока обучения или работы в школе.

6.3. Порядок пользования библиотекой:

·  Запись обучающихся школы в библиотеку производится по списочному составу класса, в индивидуальном порядке педагогических и иных работников школы, а также родителей обучающихся по паспорту.

·  Перерегистрация пользователей библиотеки производиться ежегодно.

·  Документ, подтверждающий право пользования библиотекой, является читательский формуляр.

·  Читательский формуляр фиксирует дату выдачи пользователю документов из фонда библиотеки и их возврат в библиотеку.

6.4. Порядок пользования абонементом:

·  Пользователь имеет право получать на дом из многотомных изданий не более двух документов одновременно.

·  Максимальные сроки пользования документами:

1.     Учебники и учебные пособия – 1 учебный год;

2.     Научно-познавательная, художественная литература – 1 месяц.

3.     Периодические издания, издания повышенного спроса – 15 дней.

·  Пользователи могут продлить срок пользования документами, если на них отсутствует спрос со стороны других пользователей.

6.5. Порядок пользования читальным залом:

·  Документы, предназначенные для работы в читальном зале, на дом не выдаются.

·  Энциклопедии, словари, справочники, электронные издания, редкие, ценные и имеющиеся в единственном экземпляре документы выдаются только в читальном зале.

6.6. Порядок работы с компьютером, расположенном в библиотеке:

·  Работа с компьютером проводиться по графику, утвержденному директором школы в присутствии сотрудника библиотеки.

·  Разрешается работать за одним компьютером не более 2-х человек одновременно.

·  Пользователь имеет право работать с нетрадиционными носителями информации после предварительного тестирования его работником библиотеки.

·  По всем вопросам поиска информации в Интернете пользователь должен обращаться к работнику библиотеки; запрещается обращаться к ресурсам Интернета, предполагающим оплату.

·  Работа с компьютером производится согласно утвержденным санитарно-гигиеническим требованиям.